La negociación sobre salario mínimo quedó en pausa entre la Mesa Sindical Paraguay y el sector empresarial dentro del Consejo Nacional de Salarios Mínimos (Conasam). Las centrales CUT, CNT, CUT-Auténtica, CPT y CGT anunciaron que suspenden el diálogo con la patronal por falta de consenso sobre el reajuste salarial.
Los gremios resolvieron continuar las conversaciones de manera bipartita con el Gobierno Nacional, a través del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS). También solicitaron una audiencia urgente con el presidente de la República, Santiago Peña. El planteamiento importa porque el Conasam debe elevar una propuesta al Poder Ejecutivo en la quincena de junio, antes de la vigencia prevista para julio.
Según Bernardo Rojas, representante del sector obrero ante Conasam, ya no existen condiciones para seguir el debate con los empresarios. “Consideramos innecesaria nuestra conversación con los empresarios”, afirmó. Explicó que en tres reuniones consecutivas no hubo acuerdo y que el sector obrero abrirá una negociación bilateral con el Gobierno.
¿Por qué se trabó la negociación del salario mínimo?
Las centrales obreras anunciaron el quiebre en la víspera de la reunión del Conasam. Para este miércoles, a las 15:00, está prevista una sesión del Consejo. El representante obrero participará para el análisis del reglamento, pese a la suspensión del diálogo con la patronal.
Los gremios rechazaron la respuesta del sector empresarial y sus críticas al informe técnico sobre pérdida del poder adquisitivo. En un comunicado, calificaron de “malicioso” el posicionamiento empresarial. Según el sector obrero, los empresarios señalaron que el informe no tendría metodología ni fuentes. Las centrales sostienen que presentaron todos los documentos requeridos para respaldar su posición ante el organismo.
#SalarioMínimo | «Hamos decidido cortar la conversación con el sector empresarial y exigir al Gobierno Nacional una conversación bipartita con ellos» José Pineda, Pdte. de la CUT-A #780AM https://t.co/TEOvsQVzVM
— Radio 780 AM (@780AM) May 27, 2026
Trabajadores piden 20% de reajuste salarial
El sector de los trabajadores solicita este año un reajuste del 20%, equivalente a G. 647.021. Argumenta que la medida busca recuperar la pérdida del poder adquisitivo. Además, rechaza aplicar solo la variación del índice de precios al consumidor (IPC), ya que ese cálculo dejaría una suba menor a G. 100.000.
Leé más: Detienen a presunto autor de homicidio en PJC
En contrapartida, el sector empresarial mantiene su postura de ajustar el salario mínimo según la variación interanual del IPC. El Ministerio de Trabajo apunta este año a un “pacto social” para acordar un aumento superior a la inflación. La propuesta final debe regir desde el 1 de julio, si el Poder Ejecutivo la aprueba tras recibir la recomendación correspondiente del Conasam.
Fuente: ÚH
